掲載企業様募集

お仕事・求人情報検索サイト自由に働こうお仕事・求人情報検索サイト自由に働こう

自由ワークとは?

低価格で業務委託・代理店・営業代行・副業・サイドビジネスなどの案件・求人募集ができるサイトになります。

また、案件やお仕事を探している方へのスカウト機能もあり、従来の経費削減とともに、今まで以上の人材確保・売上アップが見込めます。

媒体資料

自由ワークでは随時掲載企業・個人様を募集しております。
詳しくは媒体資料[PDF]をご確認ください。

必要書類

【法人のお客様】掲載規約書+会社謄本
【個人のお客様】掲載規約書+身分証明書

※身分証明書~運転免許証・保険証・パスポートなど

掲載規約

最終更新日 2018.10.09

第1条(自由ワーク)

(1)「自由ワーク」 (以下、「本サービス」といいます)とは、株式会社SYOUTEN(以下「当社」といいます)が提供するインターネット上の案件・求人情報サイト(https://ji-yuu.work/)及びこのサイトに付随するメール配信その他の仕事探し情報サービスの総称をいいます。

(2)本サービスをお使いになるすべての方(以下「ユーザー」といいます)は、自らの意思および責任のもと、本サービスをご利用ください。

(3)ユーザーは、本サービスにおいて入力した情報の内容について責任を負うものとします。

第2条(ID・パスワード)

(1)当社は、案件・求人広告を掲載する企業(以下「企業」といいます)に、ID及びパスワードを発行・付与することがあります。

(2)企業は、発行・付与されたID及びパスワードの使用ならびに管理について、一切の責任を負うものとし、自己に付与されたID及びパスワードを第三者に使用させてはならず、または譲渡してはなりません。

第3条(禁止事項について)

(1)ユーザーは、本サービスにおいて以下に該当する、または該当する恐れがあると当社が判断する行為を行ってはならないものとします。

  1. 意図的に虚偽の情報(写真を含みます)を登録/提供する行為
  2. 個人情報あるいは活動情報の全部または一部について、自己以外の情報の登録を行う行為
  3. 著作権、商標権、プライバシー権、氏名権、肖像権、名誉等の他人の権利を侵害する行為
  4. 個人や団体を誹謗中傷する行為
  5. 法令、公序良俗に反する行為、またはそのおそれのある行為
  6. 当社または第三者に不利益を与える行為
  7. 営業活動等の営利、広告、宣伝、特定の思想・宗教への勧誘等を目的とした情報提供等の行為およびその行為を意図して行う登録/提供行為
  8. 本サービスの運営を妨げる行為、または当社の信頼を毀損する行為
  9. 本サービスを運営する目的に反する行為

(2)当社は、ユーザーが「本サービス利用規約」に違反したと判断した場合、当該ユーザーに対し事前に通知することなく、当該ユーザーの本サービスの全部または一部の利用を一時中止することができます。

第4条(反社会的勢力の排除)

(1)ユーザーは、現在、暴力団、暴力団員、暴力団員でなくなった時から5年を経過しない者、暴力団準構成員、暴力団関係企業、総会屋等、 社会運動等標ぼうゴロまたは特殊知能暴力集団等、その他これらに準ずる者(以下これらを「暴力団員等」といいます)に該当しないこと、 及び次の各号のいずれにも該当しないことを表明し、かつ将来にわたっても該当しないことを確約するものとします。

  1. 暴力団員等が経営を支配していると認められる関係を有すること
  2. 暴力団員等が経営に実質的に関与していると認められる関係を有すること
  3. 自己もしくは第三者の不正の利益を図る目的または第三者に損害を加える目的をもってするなど、不当に暴力団員等を利用していると認められる関係を有すること
  4. 暴力団員等に対して資金等を提供し、または便宜を供与するなどの関与をしていると認められる関係を有すること
  5. 役員または経営に実質的に関与している者が暴力団員等と社会的に非難されるべき関係を有すること
  6. (2)ユーザーは、自らまたは第三者を利用して次の各号の一にでも該当する行為を行わないことを確約するものとします。

    1. 暴力的な要求行為
    2. 法的な責任を超えた不当な要求行為
    3. 取引に関して、脅迫的な言動をし、または暴力を用いる行為
    4. 風説を流布し、偽計を用いまたは威力を用いて当社、他の利用者、その他第三者の信用を毀損し、または当社、他の利用者、その他第三者の業務を妨害する行為
    5. その他前各号に準ずる行為

    第5条(当社の責任について)

    (1)ユーザーによる本サービスのご利用(これらに伴う当社または第三者の情報提供行為等を含みます)により生じる一切の損害(精神的苦痛、求職活動の中断、またはその他の金銭的損失を含む一切の不利益)につき、当社は当社に故意または重過失がない限り責任を負わないものとします。
    また、当社は、その他、本サービスを通じてアクセスできる第三者が提供するサイトおよびサービス、もしくは、本サービスにおいて懸賞、販売促進活動、情報提供などを行っている第三者により生じる一切の損害につき、責任を負わないものとします。なお、当社が責任を負う場合であっても、当社の故意または重過失がない限り当社の責任は直接かつ通常の損害に限られるものとします。

    (2)当社は、本サービスの提供に不具合やエラーや障害が生じないことを保証するものではありません。

    (3)本サービスにおいて提供される情報(会社情報等の第三者の情報、広告その他第三者により提供される情報)はその第三者の責任で提供されるものであり、ユーザーは、提供情報の最新性、真実性、合法性、安全性、適切性、有用性について当社が何ら保証しないことを了承のうえ、自己の責任において利用するものとします。
    なお、本サービスにおいて提供される情報は、広告申込み時点のものであり、提供中であっても応募受付を終了している場合もあります。
    また、当社は、本サービスから得られる情報等が正確なものであること、本サービスおよび本サービスを通じて入手できる商品、役務、情報などがユーザーの期待を満たすものであることのいずれについても保証するものではありません。

    (4)当社は、第三者が当社のウェブサイト以外のウェブサイトにおいて、本サービス上で提供される情報の転載を行った場合、 その転載が本サービスからの転載であることがユーザーに識別できるか否かを問わず、当該ウェブサイトにおける情報についての、 最新性、真実性、合法性、安全性、適切性、有用性について何ら保証するものではありません。

    (5)当社は通常講ずるべき対策では防止できないウィルス被害、停電被害、サーバー故障、回線障害、及び天変地異による被害等、 その他当社の責によらない事由(以下「不可抗力」といいます)による被害が生じた場合には、一切責任を負わないものとします。
    当社はこれらの不可抗力によって、本サービスにおけるデータが消去・変更されないことを保証いたしません。ユーザーは、本サービスにおけるデータを自己の責任において保存いただくようお願いします。

    第6条(本サービスの変更等)

    当社は、ユーザーへの事前の通知なくして、本サービスの内容変更、一時的もしくは長期的な中断、または終了することがあります。

    第9条(本サービス利用規約の変更)

    当社は、ユーザーへの事前の通知なくして、必要に応じて、「本サービスご利用規約」を変更することがあります。ユーザーによります本サービスの利用をもちまして、当該利用規約を承諾したものとみなしますので、本サービスをご利用の際には、掲載されている最新の「本サービス利用規約」をご確認ください。

    第10条(準拠法および管轄)

    本サービスおよびその利用に関する準拠法は日本法とし、本サービスおよびその利用に関して生じる一切の紛争については、 東京地方裁判所または東京簡易裁判所を第一審の専属的合意管轄裁判所とします。

pagetop